24.09.2013

Аттестация рабочих мест

Условия на месте трудовой деятельности оцениваются, а также выявляются опасные либо вредоносные факторы на производстве, осуществляется соответствующее законодательству РФ улучшение условий на месте труда, и проводится все это с помощью комплекса мероприятий, которые называются аттестация рабочих мест по условиям труда.

Все рабочие места, предоставленные работодателем, который зарегистрирован в согласии с установленным порядком в качестве предпринимателя либо юридического лица.

Аттестацию рабочего места должно провести руководством предприятия и организацией, которая проводит аттестации. Аккредитованное в согласии с законодательством РФ юридическое лицо может выступать в роли аттестующей организации. Проводящая аттестацию организация не должна быть в каких-либо отношениях с работодателем предприятия, в котором проводится аттестация, то есть это должны быть независимые стороны.

В согласии со вступившим в силу новым законом, те компании, которые не прошли первичную или же вторичную аттестацию рабочих мест будут облагаться штрафами вплоть до блокировки их деятельности.

Для проведения мероприятия по аттестации, руководство должно организовать соответствующую комиссию. Кроме того, оно должно установить график, по которому будет проводиться оценка мест трудовой деятельности.

В составе комиссии должны быть 5 ведущих специалистов, а именно:

· лицо, представляющее компанию, которая проходит аттестацию;

· специалист, ответственный за охрану труда;

· лицо, представляющее аттестующую организацию;

· лицо, представляющее профсоюзную организацию;

· председатель комиссии.

Всесторонняя оценка условий на месте трудовой деятельности осуществляется в соответствии с такими требованиями:

· оценка травматологической опасности;

· оценка, которая определяет условия труда в согласии с требованиями гигиены;

· оценка, определяющая, насколько работники обеспечиваются средствами для индивидуальной защиты;

· оценка, проводимая в комплексе.